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技术公司开展新任职中层干部任职暨廉洁从业集体谈话

发布时间:2019.07.03    作者:    来源:技术公司    访问人数:22379

6月26日,技术公司对新任职中层干部进行任职暨廉洁从业谈话。技术公司党委书记、董事长程峰,党委副书记、总裁庄斌兵,党委副书记、纪委书记李慧娟出席集体谈话会。

程峰代表技术公司党委对新任职的中层干部表示祝贺,就任职谈话的意义、优秀干部的标准、今后努力的方向等方面进行了深入浅出的解读,向新任职干部传递了理念、方法、责任与信心。程峰提出八点具体要求:一是要组织部门日常经营,把控业务风险;二是要发挥桥梁作用,做好上传下达;三是要谋划业务发展,打造核心竞争力;四是要履行“一岗双责”,营造良好的廉洁从业氛围;五是要重视新人培养,加强部门梯队建设;六是要发挥模范带头作用,率先垂范;七是要加强团队协作,关心员工思想动态;八是要积极向党组织靠拢,以优秀党员的标准严格要求自己。

庄斌兵对新任职的中层干部提出“干事创业、担当作为”的要求,并提出五点建议:要谋划好机构发展,统筹考虑;要促进业务发展,大胆成事;要有效控制风险,认真学习法律法规、规章制度;要做好“传帮带”,解决人才断层问题;要做好部门团结,组织有效的沟通交流。

为进一步提高中层干部廉洁从业、拒腐防变,增强抵御风险的能力,李慧娟代表纪委对中层干部进行廉洁谈话,她要求新任职的中层干部认清全面从严治党的新形势、新要求,带头做好表率;抓好本职工作的同时认真履行“一岗双责”,加强部门内部的监督管理。

针对领导们提出的要求和希望,参会的新任职干部对技术公司党委、领导的关心、培养和帮助表示感谢并纷纷表态,必将在今后的工作中率先垂范,认真落实工作职责,加强自身素质提升,严格遵守廉洁自律各项规定,以更加进取的精神投入到工作中。

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